2017-12-07 11:56 理财规划小编
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    没有最贵的个人,只有最贵的团队。
 
    既然是一个公司的存在,就是一群人聚在一起为一个目标共同奋斗,所处的位置,智能不同,发挥的作用也不尽相同吧。
 
    最多也只能说最值钱的是那些人,个人觉得根据公司不同和发展阶段不同只能相对而论吧。
 
    1.发展初期营销人才最值钱
 
    公司发展初期,需要解决的问题是生存,是活下来,所以能把产品卖出去变成钱的人最值钱。也就是营销人员,因为公司没有钱,生存不下去一切都是枉然。
 
    2.发展期管理人才最值钱
 
    公司解决是生存问题,营销渠道稳定,团队壮大,需要解决的就是团队的机制文化问题,这里就考验管理人才的能力了。他们也决定公司的发展和稳定。
 
    公司解决了生存问题,也解决了机制文化问题,公司就像一个自动运作的机器可以自动运转了。
 
    所以公司就像是一台机器,每个零件都发挥他的作用和价值,只有团队统一思想,目标,才能使得一家公司越来越好。

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