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2019-08-06 16:56 理财规划小编
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    这个钱是没有办法要回的,但是你可以要求企业单位来给你补交这半年以来的社保待遇,这个是完全可以的,因为企业单位在劳动合同关系存续期间,他有责任和义务给自己的员工缴纳相应的社保待遇。

    所以说。不论你是离职之前还是离职以后,都可以正常享受到自己社保补交的待遇,当然这个社保补交可以通过和公司面谈来解决这个问题,如果说公司在拒绝补交的前提下,那么你可以申请一个劳动监察大队举报的方式来解决这个争议,由劳动监察大队调查并核实结果如果说结果属实,那么他会责令要求企业单位来给你补交这半年以来的社保待遇。
 
    当然在补交的过程中,可能会承受一定的滞纳金的费用,如果是当年补交的话,那么就不需要承担滞纳金的费用了,但是你个人应当承担的部分,也就是说你每个月300块钱,那么这半年以来1800块钱的费用是需要交给单位的,因为这样的话才能够正常的完成社保的补交。

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