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2019-10-15 14:40 理财规划小编
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    公司没有给员工交纳社保,员工能否申请工伤死亡呢?实际上这个如果说是工伤期间造成的死亡的话,那么是可以要求企业单位来进行一定的赔偿的,即便是没有缴纳社保,但是真正实现了这种劳动合同关系的话,那么作为工作单位来讲也是依法进行相应的赔偿待遇。

    因为毕竟造成工伤死亡的结果是很严重的,所以说有关部门一定会介入调查的,那么通过调查以后一定会得出相应的赔偿结论,所以即便是没有购买社保,也是可以获得相应的经济赔偿,只不过就是要证明是在工商期间发生的,这样的一个后果,才能够通过企业单位来进行赔偿。
 
    我们都知道参加工伤保险,参加工伤保险的目的,就是在发生工伤风险危害之后,可以通过工伤保险来进行全额的医疗报销,并且在工伤住院期间,可以享受到工商津贴的待遇,也就相应的有一些的工资性的收入,这是工伤保险给我们带来的一定的作用,但是由于已经后果是非常严重,甚至是当事人死亡的话,那么只能够申请一些经济赔偿了。

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