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2019-06-27 23:25 理财规划小编
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    最近发现职场中80后越来越少,基本都是90后了,80后都去哪了?

    对801后来说,经过十来看的打拼,有能力的,已经展露自己的能力,该提拔、重用的,提拔重用了,因此,已经不需要再在台前活跃,而成为“指挥者”去指挥90后了。没有能力的,则在自卑心理下,不敢发声,默默地干一些工资不高、声音不大、也不算太累的工作。有的则干脆辞职去干自己的事了。所以,职场上80后的身影确实变少了。
 
    相反,90后大多刚刚参加工作时间不长,无论在哪个行业,都是在第一线,抛头露面的机会很多,露脸的机会也很多。更直接地说,大多还是处于跑腿阶段,人们看到的也都是90后比较多。要改变这种局面,可能需要8——10年时间,像今天的80后一样,进入到重要的管理岗位。只是,90后面临的竞争,可能比80后还要大,必须做好充分的思想准备。

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